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公司拖欠工资,工作期间未签过劳动合同该怎么办?

来源:才华屋 阅读:3.33W 次

单位说死离职人员要离职后第二个月才发工资,已经等了两个月了,还有几天就过年了,打电话说是押金还没退,等手续办了才能发,年前能发就年前发,不能就年后。这家公司一开始说的是试用期1300的底薪,没提成,2个月试用期,正式工资是1500,结果两个月过了还是1300,合同也没签,我一个月后就转财务了,老大说财务工资坑定高于1500,开始比较信任她也就没问,结果一个月后跟我讲我的底薪是1450,工资不对,过两天就说是1300,太没信誉了!现在又拖欠工资,还有工作服押金及我未领冬款工作服还给我扣了钱。请大家帮忙!

公司拖欠工资,工作期间未签过劳动合同该怎么办?

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