公司不给实习生工资合法吗

如题，新《劳动法》实施后，关于实习生（没签劳动合同的那种）究竟能享受哪些待遇，公司不给实习生工资合法吗？pincai网为您带来相关内容。

1、实习生的工资，没有法律规定，没有具体约定，不发工资，也不违法;

2、实习生是指在校大学生利用业余时间，勤力捡学的人员，与用人单位之间不构成劳动关系，没有工资一说，也没有法律强行规定实习生的工资，至于提供劳动之后的报酬，主要看双方如何协商的';

3、如果没有签订协议，也没有约定提供劳动的报酬，用人单位不发放也不违法，下次再找实习单位，一定要签订合同约定清楚;

4、法律依据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》

5.在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。