2年合同，3-6个月试用期，能操作吗？

问，2年合同，3-6个月试用期，能操作吗？领导要让给员工签2年合同，试用期3-6个月，我说不可行，劳动法有明确规定“第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的.，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 ”但领导不相信，说她问过给我们公司服务的外包公司，对方说，可以。我在此请教各位同仁，是不是有什么小操作能这样做。