求HR回答：做正确的事重要正确的做事重要？

今天去面试了一个主管职位，是电子商务的商家信息管理，今天是复试，大概聊了一下，面试官对我说：让我等下人事跟我说两句。然后问我想不想听听他对我的评价，我说想。他就说：我觉得你们看事物只是从表面看。我说：因为我只从他对我说的工作内容中了解到表面而已，不知道详细的工作内容和安排，我不能乱说。他就说：“好，那我再问你最后一个问题，你2分钟回答我。你觉得正确的做事重要，还是做正确的事重要。”我回答：“我觉得做正确的事重要，做正确的`事是方向，是前提。正确的做事是执行，其实我觉得这两个并不冲突。两点同样重要。”然后他听了，就出去了，告诉人事跟我谈，人事对我说1到两个工作日给我答复。这个职位要4个人，是不是要面了所有的人才筛选?还是我根本就没戏了?