服装设计师职责【集锦2篇】

服装设计师职责1

职责：

1、负责对热卖款式进行分析和开发新款，熟悉新款开发策略；

2、关注市场动态，分析卖点趋势，开发具有潜力的优质新款；

3、做好服装的'前期调查，了解面料特性，提取款式卖点，推进款式的开发进度，独立完成开发任务

4、不定期到市场了解当下流行并承担买手的责任。

5、与各相关部门进行需求沟通，服从公司以及上级领导的安排

6、其余公司或者领导的临时安排工作

任职要求：

1、有2年以上服装设计经验；

2、对面辅料以及面辅料熟悉，了解服装的工艺要求和版型结构，

3、具有扎实的美术基础、丰富的想像力、精通色彩及服装搭配，

4、工作积极主动，吃苦耐劳，踏实，有责任心和耐心，善于发现问题并解决问题，能承受一定的工作压力

服装设计师职责2

职责：

1、结合品牌定位及竞争对手，制定及实施月度买货计划，控制货品结构、款式挑选、产品搭配、尺码配比、买货数量、零售定价等；

2、根据品牌需求，采购当季热销款式，并制定产品上市计划与波段；

3、分析目标人群消费习惯、调研竞品、收集竞品各类资料（产品/页面等）、了解目标人群的穿衣习惯和需求；

4、严格控制产品的采购成本；

5、跟进整个产品的进度。

【任职资格】

1、本科及以上学历，服装设计等专业；

2、对优衣库及成衣的'款式、品质及价格的产品有感觉；

3、了解目标人群的穿衣和习惯，能严格控制产品品质和价格的；

4、熟练运用Photoshop，Core1DRAW等绘图软件。